Featured Post

I SAID NO TO QUANTUM METHOD

পূর্বে পোস্ট আকারে প্রকাশিত। কারও সাথে ঝগড়া করার জন্য এটা দেইনি। নিজের অভিজ্ঞতা শেয়ার করলাম। কেউ মানতে না পারলে আমার কিছু করার নেই।  আ...

Monday, February 22, 2016

অহেতুক কর্তৃত্ব

ভাই আমার একটা সরকারী বিশ্ববিদ্যালয় থেকে মাস্টার্স পাস। একটা বহুজাতিক কোম্পানিতে চাকুরী করেন। বিয়ে করেছেন বেশিদিন হয় নি। ভাবিও চাকুরী করেন একটা সরকারী বড় কোম্পানিতে। দুইজনের চাকুরী সমমর্যাদার, বেতন-ভাতা ভিন্ন হতে পারে। ভাইয়ের একটা সন্তান হয়েছে বেশ কিছুদিন হল। সন্তান হবার দেড়-দু'মাস পড় ভাবিকে দিয়ে বাড়ি যাবেন। দাদা-দাদি, চাচারা নবজাতকে দেখার জন্য উন্মুখ হয়ে আছেন। 

মহানগর প্রভাতীতে করে তারা তাদের ভ্রমণ করবেন। এখান থেকে সকাল বেলা বাসে যাবেন স্টেশনে। আমিও অপেক্ষা করছি। আমার দু'জন অতিথিকে বাসে তুলে দিব। বাসচালক এসে যখন দরজার তালা খুলে দিলেন তখন হুড়োহুড়ি শুরু হয়ে গেল। আমাদের এই একটা স্বভাব আছে, গাড়ি পুরো খালি আর মানুষ যদি ৫ জন থাকে তাহলেও কে কার আগে গাড়িতে উঠবে তার জন্য ঠেলা ঠেলি শুরু হয়ে যায়। 

যথারীতি ঠেলাঠেলি শুরু হল। আমি চোখের ইশারা দিতেই আমার অতিথিদ্বয় গাড়িতে উঠে বসলেন। ভাই ব্যাগ টানছেন, ভাবীর কোলে বাচ্চা। পাশেই বাচ্চার নানী। ভাবী কি একটা ভুল করাতে ভাই হুট করে গরম হয়ে গেলেন। 

"তরে কইছিনা..." 

এমনভাবে তুই তোকারি করে ধমক দিলেন আমি নিজেই লজ্জা পেয়ে গেলাম। ভাবীর কালো মুখটার দিকে একবার তাকিয়ে উলটো হাটা দিলাম। অথচ এই ভাই বিয়ে করার পর নিজে থেকে ভাবিকে পার্লার থেকে সাজিয়ে হোস্টেলের রুমে রুমে যেয়ে সবাইকে বউ দেখিয়েছেন! 

যাই হোক, আসল কথা আসি। মেয়েদেরকে নিয়ন্ত্রন করার পুরুষালী প্রবণতা আদি ও অকৃত্রিম। এবং বিষয়টা আমি সমর্থনই করি। কিন্তু আমাদের সমস্যা হল, কোথায় কখন নিয়ন্ত্রন করতে হবে আর কখন দয়ালু হতে হবে, ধৈর্য্য ধরতে হবে, ছাড় দিতে হবে- সে বুঝ কয়জন পুরুষের আছে সেটা ভাবার বিষয় বৈকি। 

আমি আগেই বলেছি, শিক্ষাগত এবং পেশাগত যোগ্যতায় ভাই-ভাবী একই পর্যায়ের। তারপরও ভাবি ধমক খেয়েছেন। কাউকে নির্জনে অপমান করা আর বাইরের মানুষদের সামনে অপমান করার মধ্যে আকাশ-পাতাল তফাৎ বিদ্যমান। এ থেকে অনেক সম্পর্ক থেকে শ্রদ্ধাবোধ উঠে যায়। যেকোন সম্পর্ক থেকে পারস্পারিক শ্রদ্ধাবোধ উঠে গেলে সেখানে আর কি থাকে? 

এই কারনে অনেক বুদ্ধিমান বস তার অধিনস্থ কোন কর্মকর্তা/কর্মচারীকে অন্যের সামনে অপদস্থ করেন না। আর যারা করেন, তাদের ভবিষ্যত ভাল হয় না। একদিনের একটি ঘটনা হয়ত সম্পর্কে খুব বেশি প্রভাব ফেলবে না। তবে নিয়ন্ত্রনকারী যদি নিয়ন্ত্রিত ব্যাক্তির প্রতি দৃষ্টিভঙ্গি ও আচরনের পরিবর্তন না করেন তাহলে প্রভাব ফেলতে বাধ্য। 

তখন হয়ত বেঁচে থাকা যায়, কিন্তু ভাল থাকা যায় না .........

No comments: